“交行高管减薪10％ 胡怀邦称汇丰不会减持股份”

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昨天，交行董事长胡怀邦在香港向董事、监事、高级管理层提出，汇丰和其他国有大股东相信近期内不会减持交行股份，将根据2007年的薪酬减薪10%。

胡怀邦表示，作为战术投资者，汇丰多次表示不减持交行股份，长时间持股的其他股东，特别是国有大股东也无意减持。 第一个原因是汇丰实行全球化快速发展战术，高度重视新兴市场、亚太地区特别是中国本土的快速发展，加强与交流的合作是战术计划。 近年来，汇丰和交流在人才培训、技术业务等方面的合作取得了良好的成果。 汇丰在交战中的战术投资中获得了比较丰厚的利润。 汇丰最近受到国际金融危机的影响，但通过股票供给计划，充分具备应对金融危机挑战的能力。

资料显示，截至2008年底，汇丰是交行第三大股东，持有交行93.8亿H股，占其总股东的19.15%。

在回答《上海证券报》记者关于管理层薪酬的提问时，胡怀邦指出，交通银行( 601328、股吧) ) 2008年的业绩超过了董事会此前制定的考核标准，而交行是国有商业银行，贯彻国家宏观经济政策，创造股东价值，建设和谐社会等

年报显示，交行副会长、行长李军和监事长华庆山以税前175.08万的年薪获得高收入报酬，但交行董事长胡怀邦从2008年9月25日开始接受委托，因此报酬为税前43.92万元。

据胡怀邦介绍，与汇丰合作的太平洋信用卡发展迅速，截至08年底已突破1000万张。 今年，集团计划成立银行结算汇丰信用卡企业，以继续推进这种合作。

关于海外并购，胡怀邦指出，在选择海外并购的对象时，首先要考虑与并购的战术协同效应、风险的分散，也要关注并购的时间窗口。 他表示，不排除在香港和亚太地区收购银行的可能性。