“土豪家的“春晚”｜多图！”

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日本地产记者王杰

过去的中央电视台“春晚”每年都被观众吐槽，越来越不受重视，但作为公司界“春晚”的公司年会，却逐年红火，话题性也越来越高。 例如，年的百度“度娘”引起了科技宅的集体狂喜。 公司员工可能记不住央视春晚的新歌手，但绝对记得同事的服装。 说不定年纪大了，在办公室谈上一年。

对上司来说，公司年会不仅是公司文化的一种表现，也可以从中发掘人才，通过年会发现和改善管理问题。 所以，十几天是小公司、数万人大的五百强企业，没有不重视年会的公司。

那么，“土豪家的春晚”怎么样？ 作为整个经济行业罕见的几个土豪领域，房地产业召开年会，无疑是实力最强的。 不，一些大型房企在年底忙着炒管理层的脸，同时设法让从歌舞团里捞了大钱的xx、xx模特出身的当家花旦主持公司的春晚。

但是在邦地产君看来，在丢了大钱的地产版春晚，演出效果不如网络领域，总是差那么多。 所以，郁亮们可能会担心为什么网络会觊觎房地产。

关键词:逼

今年成功上位，成为世界最大的房地产企业的绿地，为什么不能超越老板的范围呢？ 企业在春晚一开始，就播放了水墨经典冲击性年度的大片。 作为世界前500强公司，绿地的春晚所要求的是强制规格。

年度变大后，绿地又播出了纪录片。 我们为什么存在，访问绿地核心管理团队。 这传达了公司的核心价值观。

上天、入地、出海的绿地，今年被特约为外国人担任主持人。 随着国际化的发展，几年后，好莱坞的名演员可能会淡出，或者从英格兰退役的国际员工会出现在绿地的年会上。 当然，作为国有企业，不能违反党的“八项规定”。 必须节约能保守、能保守、能节约。