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林东岳

在过去的20年里,由于后工业革命和互联网的渗透,我们的工作方法已经发生了很大的变化; 今后15年间,这种变化将会继续下去。

世邦魏理市与房地产创新公司启皓( genesis )联合发布的白皮书《2030——(加速进军未来的事务所和事业所)》指出,未来15年内,我们的事业方法将发生革命性的变化,随之事业所也将发生翻天覆地的变化。

现在常见的办公楼的格子间

对一个公司来说,如果能够适应就业方法的变化,在就业场所上进行创新和变革,将会对创造就业价值、提高就业效率起到很大的作用。 如果你是一家知道未来你雇主会抢占先机的公司,知道因地制宜地设计办公室的位置,你也许可以坐在房子下面的便利店里,高效地完成任务。 如果能创造价值,在哪里工作,只不过是一种方法。

“邦注意”

另据报道,人工智能将改变未来的商业模式和人们的工作方法。 未来15年内,50%的现有职业类型将不复存在,加工业、客户服务和大部分中层管理工作将不复存在。 所以,白领们也需要注意。 15年后你们的饭碗可能会消失。 如果没有了职场,现在司空看惯了的职场也会变得多余。 那时的我们,不仅为了吃饱穿暖,风中雨下,而且那时的工作注重创造性、社会交流和感情。 (听起来很贵() ) )

“邦注意”

启皓首席运营官陈立伟指出,未来企业重新学习如何激励员工更高效地工作,设计和构建新的岗位,有助于吸引和留住顶尖人才。 嗯,是的。 要想在自家楼下的便利店轻松完成工作,首先要吸引优秀的雇主,必须成为优秀的人才。

很多人想象着自己将来的工作地点和现在完全不同。 他们希望能够在特定的时间点灵活地选择最适合自己工作的地方。 很明显,未来的事务所必须支持员工的全面健康福利。 因此,能够在各个方面处理人们事业诉求的新兴领域将会崛起。

那样的话,集中精力投资办公楼的行为很危险。 15年后,办公楼可能已经被树告了,盖房子坐着等着出租,已经不是好生意了。 为了吸引优秀人才,提高他们的生产力,公司可能正在酝酿房地产领域的风暴。

未来的cbd地区有那么大的投资价值吗?

也就是说,房地产这个蛋糕会比现在更难吃。 地产商仍然只满足于空之间作为提供者的作用,而成为“包揽公”“包揽婆”,简直是自取灭亡的前途。 嗅觉敏锐的地产商应该知道,只有成为体验的策划者和社区的创建者,才能获得更大的市场收益。

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文案作者:林东岳文案来源:邦地产

 

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